Kinetic Progress

Efektywne rozwiązania dla biznesu

Kinetic Progress image
Jesteśmy doświadczonymi ekspertami biznesu i rozwoju osobistego. Naszą specjalnością są: programy rozwojowe, szkolenia i warsztaty, analiza zespołów, wspieranie procesów rekrutacyjnych, budowanie efektywnych zespołów, układanie procesów, usprawnianie komunikacji, konsultacje biznesowe oraz doradztwo. Firmy korzystające z naszych usług mogą mieć pewność, że dowiedzą się, jak działać efektywnie i maksymalizować zyski.
Zapraszamy do kontaktu z naszymi ekspertami biznesowymi.
Czym jest model DISC?

Czym jest model DISC?

Model DISC jest narzędziem stosowanym zarówno w środowiskach biznesowych, jak i w rozwoju osobistym. Jego korzenie sięgają lat 20 XX wieku, a jego rozwój oparty jest na pracach psychologów, którzy badali ludzkie zachowania.

Czytaj więcej
3 minut czytania
MaxieDISC®

MaxieDISC®

Model DISC jest wykorzystywany do rozwoju indywidualnego jak i całych zespołów. Dzięki niemu można lepiej zrozumieć, jak funkcjonują poszczególne osoby w zespole i jakie są ich naturalne style działania. Wiedza ta pomaga w dobieraniu odpowiedniego składu zespołu i w budowaniu efektywnych relacji między pracownikami. Istnieją różne narzędzia oparte ma modelu DISC, jednak najbardziej przystosowanym do polskich realiów oraz najbardziej efektywnym jest model MaxieDISC®️.

Czytaj więcej
1 minut czytania
Narzędzia modelu DISC

Narzędzia modelu DISC

Kwestionariusze, testy, filmy, pliki.

Czytaj więcej
1 minut czytania
MASTER PERSON ANALYSIS - PSYCHOMETRYCZNY TEST OSOBOWOŚCI ZAWODOWEJ

MASTER PERSON ANALYSIS - PSYCHOMETRYCZNY TEST OSOBOWOŚCI ZAWODOWEJ

Master Person Analysis to jedno z najnowocześniejszych narzędzi psychologicznych do diagnozowania osobowości zawodowej. Test opiera się na analizie cech i zachowań, które są unikalne dla każdej osoby i pozwala uzyskać dokładny obraz jej charakteru, motywacji, wartości i preferencji. Jest on również pomocny przy planowaniu kariery, ponieważ pozwala uświadomić sobie, jakie zawody będą odpowiadać danej osobie i jakie cechy powinna posiadać, aby odnieść sukces na danym stanowisku.Test jest całkowicie anonimowy i jego wynik jest przedstawiany w formie raportu, który może być wykorzystywany na przykład do ulepszania relacji z innymi i do podejmowania bardziej świadomych decyzji zawodowych.

Czytaj więcej
2 minut czytania
BRIGHT - zatrudnij właściwych ludzi do doskonałej obsługi Klienta

BRIGHT - zatrudnij właściwych ludzi do doskonałej obsługi Klienta

Uzyskaj przewagę nad konkurencją, oferując doskonałą obsługę klienta. BRIGHT pomaga wyselekcjonować kandydatów, którzy najlepiej nadają się do obsługi klientów.

Czytaj więcej
2 minut czytania
Kinetic Progress

Kinetic Progress

Kinetic Progress to centrum doświadczeń, postępu, energii marek usługowych i produktowych. Szkolimy i doradzamy. Jesteśmy przekonani, że nasze podejście to wysoka jakość i równowaga funkcjonowania. Interdyscyplinarna mieszanka osób pracujących z pasją tworzy grupę ekspertów dzielących się wiedzą i praktyką między sobą, ale też z zewnętrznymi partnerami na rynku. Konsultanci i trenerzy posiadają wieloletnie doświadczenie oraz wiedzę praktyczną. Wyróżniają nas idealne warunki do współpracy. Zapewniamy kompleksowe wsparcie. Kinetic Progress obserwując firmy weryfikuje ich rzeczywistą kondycję i wskazuje kierunek działań biznesowych. Zależy nam na tym, by dzięki wspólnej wymianie wiedzy i doświadczeń, wskazywać nowe rozwiązania, które będą odpowiedzią na zmieniające się potrzeby na konkurencyjnym rynku.

Czytaj więcej
1 minut czytania
Przeprowadzonych badań MaxieDISC
0+
 
0+
Zadowolonych firm
0+
Zadowolonych uczestników szkoleń
0+
 
0+
Lat doświadczenia na rynku
0+
Otrzymanych certyfikatów
0+
 
0%

Agnieszka Fleszar (Szachniewicz)

Dyrektor Programowy

Jestem konsultantką, mentorką i trenerką Modelu MaxieDISC®. Posiadam międzynarodowy certyfikat Everything DiSC trainer & facylitator oraz certyfikację Szkoły Trenerów Sprzedaży (SPTS). Ukończyłam studia o kierunku Trener w organizacji w Warszawskiej Wyższej Szkole Nauk Pedagogicznych. Jestem również absolwentką Wydział Prawa, Administracji i Ekonomii Uniwersytetu Wrocławskiego. Obecnie pełnię funkcję Dyrektora ds. Rozwoju marki Unico oraz Dyrektora Programowego marki Kinetic Progress. Kieruję strategicznymi inicjatywami rozwojowymi oraz wdrażam nowoczesne rozwiązania wspierające dynamiczny rozwój organizacji.

Czytaj więcej  

Tomasz Gworys

Dyrektor Operacyjny

Jestem ekspertem MPA (Master Person Analysis) oraz BRIGHT. Posiadam międzynarodowy certyfikat Master Class Business Trainer Brian Tracy International, międzynarodowy certyfikat trenera i facylitatora Everthing DiSC oraz certyfikat konsultanta, mentora i trenera MaxieDISC®. Ukończyłem studia o specjalności Psychologa Biznesu na Wyższej Szkole Zarządzania i Psychologii w Poznaniu. Obecnie pełnie funkcję Dyrektora Operacyjnego marki Kinetic Progress. Odpowiadam za współpracę z naszymi strategicznymi partnerami kreując innowacyjne rozwiązania poprawiające efektywność procesów oraz wzmacniające ich pozycję na rynku.

Czytaj więcej